對於公司治理績效再獲肯定，裕隆汽車允諾將持續完善 公司治理與永續經營，除依據「公司治理評鑑」四大構面：「維護股東權 益及平等對待股東」、「強化董事會結構與運作」、「提升資訊透明度」、「落實企業社會責任」不斷自我提昇外，更將逐步深化公司治理之精髓成 為企業文化的一部份。

在精進公司治理績效的同時，裕隆汽車亦不忘紮根地方創生的永續發 展能力，積極推動社會創新 ESG，除致力與企業所在地三義鄉共榮共好外，與裕隆集團相關企業三年來在交通資源匱乏的台東南迴偏鄉共同協力 推動的「南迴公益交通專案」日前更獲頒遠見雜誌 CSR 暨 ESG 企業社會責任獎「傑出方案─社會創新組」楷模獎，充分肯定裕隆長久以來整合汽 車本業價值鏈、創造社會影響力的永續價值。

此外，為因應氣候變遷之風險管理，裕隆汽車除致力研發電動車、落實碳足跡盤查、溫室氣體減量管理與揭露、貫徹節能減碳及資源回收外， 更積極響應政府能源轉型發展及太陽能光電政策，自 2017 年起開始在三義廠區分階段建置太陽能光電設施，至 2022 年累計建置量預計達到 13.6MW，總綠電比將拉升至 100%，再生能源使用率將持續提昇，為實現低碳經濟社會作出最具體的貢獻。

這篇文章 連八年獲「公司治理評鑑上市公司排名前 5%」　裕隆汽車積極推動社會創新 最早出現於 樂聯網。