富味鄉獲「幸福企業」獎, 創造友善幸福職場

【記者李碧華報導】彰化縣政府舉辦「活力彰化職場好幸福-幸福企業甄選」,以「工作環境與身心健康指標」、「待遇與職涯發展指標」、「福利與獎勵指標」、「友善職場與家庭照顧指標」及「其他特色」做為計分標準,鼓勵企業營造優良勞動環境,讓企業多多重視職場勞工福利、薪資、安全、幸福、友善,希望企業與員工都能雙向共同成長,以「多贏」創造幸福,更希望藉由獲獎企業提升彰化職場形象,吸引人才回流彰化貢獻專長。
 
本年度選出34間星級幸福企業,在地深耕近55年的富味鄉食品股份有限公司獲選為3顆星,前董座陳文南積極推動獲選「幸福推手獎」。董事長陳昶宏表示「員工是公司重要的資產」,能夠讓員工無後顧之憂,才能放心及用心將自己投入工作中,也讓我們的客戶與合作夥伴得到員工相同的對待,可以說任何芝麻小事就是富味鄉的大事。總經理劉兆華也表示,要讓員工快樂上班,首先要提供健康、安全的工作環境,例如提供護腰供搬運作業的員工使用、噪音作業區提供防音防護具、重量較重的貨物及頻率較高的搬運作業則有自動化設備取代人力作業、高處作業平台設有防護欄杆、安全護籠…等,將員工的職業病及職業災害風險降至最低,確保職場環境的安全。針對懷孕的員工視需要調整較簡易的工作,提供「孕婦專屬停車位」,產後鼓勵員工哺餵母乳設置集乳室,並與專業合格機構簽訂育兒托嬰,小孩也可以得到妥善照顧,營造友善幸福職場。
 
為鼓勵員工充實自我增進涵養,能有機會在工作上有更好的發揮,因而擬定人性化進修制度,不論是在職進修、留職停薪進修取得更高學位,可以向公司專案提出申請補助。此外,富味鄉制定明確調薪制度,考上證照再加薪,每年依據年度績效公開獎勵優秀員工,並提供業績獎勵、提案獎金、專案獎金…等。
 
劉兆華強調,公司將員工當成家人,環境舒適安全、福利健全,勞資溝通順暢,隨時注意員工需求,富味鄉完善的制度,也參考到員工的意見,此次獲獎開心能與同仁一同分享榮耀。
頭條留言
李碧華
李碧華
輔仁大學大衆傳播系畢,曾任報社記者&主編、雜誌總編輯,小說創作20餘本。目前致力傳記書寫、文案撰寫,寫作路上持續不綴,新聞採訪線上,永做尖兵。
- 廣告 -
- 廣告 -

最新文章

冬令扶助傳遞溫暖  陳若翠第一波大樹區愛心物資發送...

南部最大聲 曾志豪 高雄報導 時序逐漸進入歲末寒...

移民署與慈濟合辦「外籍船員義診及義剪活動」  今年...

南部最大聲 /編輯中心 每當「秋」意濃時,秋刀魚...

金馬獎最佳新演員入圍者林政勳回崇右母校 分享從校園...

【民生電子報:記者黃李舜/台北報導】 電影《優雅...

第五屆金雞海峽兩岸暨港澳青年短片季 全球華語青影...

第五屆金雞海峽兩岸暨港澳青年短片季(以下簡稱“金雞短片季”),11月12日至11月16日在廈門舉辦。臺灣製導的《金》、《馬來亞虎》、《道安講習》、《對面》4部影片獲選展映,大陸、港澳臺地區及海外近五十名華語青年電影創作者,進行為期五天的熱烈學習交流。

35年女甲聯賽史改觀 欣見木蘭聯賽打破舊勢力

1989年全國女足聯賽創賽,從昔日銘傳、醒吾女足雄霸時代,邁入繼起的「木蘭女足聯賽」新世代以來,從前10屆由花蓮與台中藍鯨女足各稱霸5屆的盛世,直到2024年11月23日誕生新崛起的高雄先鋒女足隊,終於使45年來女甲聯賽史改觀了,我們欣見木蘭聯賽走過十年有成,實現打破了女足舊勢力的歷史